2025-08-22
☆岗位详情
项目主管
【任职要求】
人力资源、财会相关专业,本科学历,经验不限
【岗位职责】
1、负责驻场团队的日常管理,包括考勤、工作分配、绩效评估等,确保团队成员遵守客户现场的规章制度和外包公司的行为规范。
2、实时监控驻场团队的工作进度,定期与客户沟通进展,识别潜在延误风险(如资源不足、需求变更等),并及时协调解决。
3、快速响应客户提出的疑问、投诉或紧急需求,协调内部资源解决问题,避免矛盾升级,提升客户满意度。
4、整理并保管项目相关文档,包括客户需求、会议纪要、交付成果、变更记录、合同附件等,为项目复盘和后续合作提供依据。
【薪资待遇】 月薪4k-5k
【招聘人数】2人
人力资源招聘专员
【任职要求】
1. 本科及以上学历,人力资源管理相关专业及有相关工作经验者优先;
2. 具备良好的沟通能力和组织协调能力;
3. 熟悉招聘流程,有校招经验者优先;
4. 能够熟练使用办公软件,具备一定的文案撰写能力。
【岗位职责】
1. 负责公司招聘计划的制定与执行;
2. 维护和拓展招聘渠道,发布招聘信息,筛选简历;
3. 安排面试,跟踪面试结果,办理入职手续;
4. 管理员工档案,办理员工离职手续;
5. 协助组织员工培训、团建等活动;
6. 完成上级交办的其他人事相关工作。
【薪资待遇】 面试
【招聘人数】2人
办公室行政助理
【任职要求】
1.中共党员优先,本科及以上学历,汉语言文学、新闻传播、会计学优先;
2.有相关档案管理经验;
3.有较强的文字写作能力及文案策划能力,熟练使用办公软件;
4. 热情开朗,具有良好的组织能力、执行力和感召力
【岗位职责】
1、负责档案整理、归集工作;负责企业文件的处理、资料整理以及各类会议记录和资料等的整理工作;根据档案管理相关规定,负责企业所有档案及技术资料的整理、分类、编号、登记以及归档工作;
2、负责有关公文、报告、计划、总结等综合文字材料处理工作;
3、负责联系内外协调联络工作,相关事项合规风控工作;
4、完成领导交办的其他工作。
【薪资待遇】 面试
【招聘人数】1人
新媒体运营专员
【任职要求】
1.本科及以上学历,专业不限;
2.熟练使用新媒体工具;
3.熟悉新媒体运营者优先,有Ip孵化和教育培训行业工作经验优先
【岗位职责】
1. 负责帐号短视频内容输出、脚本撰写,实现账号增长、引流数据目标;
2.熟练使用PS/AI/PPT/C4D等工具;
3.可以独立完成视频拍摄、剪辑、后期处理
4.. 文案创意+视觉表达协同(需懂基础设计);
5. 侧重主KV设计、PPT视觉优化、品牌视觉体系;
6. 完成上级交办的其他工作。
【薪资待遇】 面试
【招聘人数】2人
【工作地点】山东省济南市-市中区